3月23日，全区基层党建工作推进会议召开。区委组织部副部长、区老干部服务管理中心主任刘娟出席会议并讲话。区老干部服务管理中心副主任王君主持会议。

会上，各镇（街道）党（工）委、开发区党工委、区委各直属党（工）委分别汇报了2024年基层党建重点工作进展情况及下一步打算，区委组织部有关负责同志进行了具体工作部署。

会议指出，各镇（街道）党（工）委、开发区党工委、区委各直属党（工）委要切实履行基层党建工作责任，突出问题导向，狠抓基层党建工作不放松。要聚焦基层党建工作薄弱环节，持续“强弱项、补短板”，善于发现问题，敢于正视问题，勇于解决问题，以问题的有效破解推进基层党建工作的整体提升。

会议强调，要大力推进抓党建促乡村振兴，深化“六提攻坚”行动、“淮美雁阵”工程，常态化开展优秀村书记“名村挂职”，实施“后备力量”培育储备三年行动，做好选派干部第八批总结表彰和第九批轮换工作，巩固软弱涣散村整治成果。要落实我省实施新型农村集体经济“百千万”工程提升行动，探索党建引领“两田”共富制改革，深化党支部引领合作社工作，下大气力推进党建引领信用村建设。要深入推进党建引领基层治理，建立健全基层权责清单，清理规范村（社区）加挂牌子，精简督查检查考核，特别是重点开展“四减四增”行动，推动社区工作者下沉，“迭代提升”各级党群服务中心，进一步优化基层治理体系。要推深“皖美红色物业”建设，构建社区党组织领导下的小区党支部、业主委员会、物业服务企业协调运行的小区治理体系。要扎实推进新兴领域基层党建，以全面推进“双创两提升”工程为主线，不断加大新兴领域攻坚力度，着力推动“两个覆盖”提质扩面。要加强非公党务工作者教育管理，用好“红领”认证成果，充分发挥优秀“红领”工作者“传帮带”作用。

各镇（街道）党（工）委、开发区党工委、区委各直属党（工）委有关负责同志20余人参加会议。